如果2020年是大公司承诺尽其所能帮助终结系统性种族主义和不平等的一年，那么2021年将见证他们中的许多人是否言行一致。以下是苹果和星巴克试图兑现承诺的方式。
Apple的新Reji项目挑战系统性种族主义，全国推进种族股权
Apple支持推出推广中心（上文渲染） - 为整个HBCU社区的创新中心提供课程，实习和指导机会。|图像信用：苹果
Apple已宣布一系列主要的新项目，作为其1亿美元的一部分种族股权和司法倡议（REJI），旨在扩大全国各地的彩色社区的机会，并帮助建立下一代多元化的领导者。这些努力中是推进中心- 为历史上黑人学院和大学（HBCUS）的一类全球创新和学习枢纽;一个Apple Developer Academy支持学生的编码和技术教育底特律；为有色人种创业者提供风险投资。
首席执行官蒂姆•库克说：
“我们都对建立更加公平的世界的紧急工作负责 - 这些新项目发出了明确的苹果持久承诺的信号。We’re launching REJI’s latest initiatives with partners across a broad range of industries and backgrounds — from students to teachers, developers to entrepreneurs, and community organizers to justice advocates — working together to empower communities that have borne the brunt of racism and discrimination for far too long. We are honored to help bring this vision to bear, and to match our words and actions to the values of equity and inclusion we have always prized at Apple.”
Apple的第一个美国开发人员学院在底特律市中心开业
今年晚些时候，Apple将在底特律开设一个Apple开发者学院 - 在美国的第一个。根据美国人口普查数据，底特律有一个充满活力的黑人企业家和开发人员社区 - 拥有超过50,000多个的黑人企业。学院旨在赋予年轻的黑人企业家，创作者和编码人员 - 帮助他们在快速增长的iOS应用经济中培养工作所需的技能。与合作发起密歇根州立大学在底特律，该学院将向所有学员开放，无论他们的学术背景或是否有任何编程经验;苹果预计，每年将有近1000名学生学习编程，课程涵盖编码、设计、营销和专业技能。
下个月，苹果将举办其就职队列黑人创业者和开发者创业营（ECBFD）对于虚拟体验 - 提供来自Apple专家和工程师的一对一，代码级指导，以及来自顶级Apple领导者的指导和洞察力。
让企业家
讲话获得和资金的系统障碍面对黑人企业家和布朗企业家，苹果公司还宣布了两项新的风险投资和银行领域的投资，都旨在为少数族裔拥有的企业提供资本:
该公司将在纽约投资1000万美元哈莱姆资本在未来20年里，支持对1000家拥有不同创始人的公司的投资。哈莱姆资本将把它的专业知识用于苹果更广泛的努力，以促进获得经济机会，并为底特律开发学院的学生和ECBFD的参与者提供指导和指导。苹果还将支持哈莱姆资本(Harlem Capital)的实习项目，该项目的重点是为有抱负的女性和少数投资者打开大门。
苹果还将在该领域投资2500万美元Siebert Williams Shank.s清除视觉影响基金——与微软合作，为中小企业提供资金，重点是少数人拥有的公司。该基金希望支持在服务不足的市场运营或服务的企业，并鼓励包容性增长举措。
苹果公司还继续为社区大学、非营利组织和地方组织提供帮助，为下一代提供更多的机会。
苹果正在为此贡献国王中心- 遗产的纪念馆马丁路德博士Jr.分享他的教诲，激励新一代传承他未完成的事业。本周，金博士的女儿，金中心的首席执行官，贝尔尼斯博士A. King，将发出呼吁采取行动鼓励年轻人作为苹果公司的一部分回馈他们的社区“改变挑战“系列 - 关于与种族和不平等有关的问题的一套对话指南和基于学习的挑战。
了解有关Apple的种族股权和司法倡议的更多信息这里．..
星巴克启动了1亿美元的社区恢复基金
图像信用：星巴克
与此同时,星巴克还推出了新的举措，旨在利用其规模和平台来积极影响其服务的社区。首先，咖啡巨头将投资1亿美元推出星巴克社区恢复基金- 专注于支持黑色，土着和彩色的人群的小型企业和社区发展项目（BIPOC）社区。
总统兼首席执行官凯文约翰逊该公告称:
“星巴克一直是一家专注于照顾我们的合作伙伴的公司，为客户创造经验，并在我们的社区和整个社会中发挥积极作用。我们很高兴能够与我们的使命和价值观保持一致，并支持我们的愿望，以推进我们所服务的社区的公平和机会。“
推进种族股权和环境恢复力
到2025年，星巴克社区恢复基金将投入1亿美元，通过支持在历史上有限的资金获得的社区的小企业增长和社区发展项目来推进种族股权和环境恢复。投资最初将重点关注12个美国大都市及其周边地区：亚特兰大底特律,休斯顿，洛杉矶，迈阿密，明尼阿波利斯，新奥尔良，纽约市，费城，旧金山湾区，西雅图和华盛顿特区．
通过与社区领导人、社区发展金融机构(cdfi)和其他关注影响的金融机构合作，该基金将帮助提供资金，用于支持小企业和社区项目——包括那些应对气候变化不公平影响的项目。
作为主动权的一部分，星巴克将与包括包括的合作伙伴合作机会金融网络（OFN.）将资金分配给本地CDFIS，以为借款人提供资本，正在进行的指导和技术援助。
“星巴克通过与美国主要城市的cdfi合作，投资于小企业的生存。cdfi提供负担得起的信贷以及灾后恢复和重建培训——这正是小企业目前需要的，以抵御持续的经济和气候变化，”OFN总裁兼首席执行官表示。莉莎曼沙．“有了像星巴克和cdfi这样的合作伙伴，这些小企业将有一个奋斗的机会来恢复、重建、雇佣工人并为当地经济服务。”
这一努力是星巴克2019年承诺的延伸在四个项目上投资1000万美元芝加哥- 基于CDFIS.：Accion Chicago.，芝加哥社区贷款基金，敌我识别和当地举措支持公司．
尊敬Martin Luther King Jr.的遗产
作为纪念马丁·路德·金博士的服务遗产的星巴克悠久传统的一部分，该公司还宣布了一个合作国家非裔美国人历史文化博物馆通过星巴克的数字平台分享博物馆的数字教育资源和机会。
作为合作的一部分，星巴克将邀请合作伙伴和顾客参与Freedmen的局转录项目．通过该项目，志愿者可以帮助数字转录在重建期间从新爆炸的黑人中录制的手写记录。该倡议有助于非洲裔美国人发现祖先和历史学家更好地了解内战后的几年。这些记录将在较晚的博物馆展览中使用，该博物馆在重建时代计划的2021年。
星巴克客户可以访问博物馆的内容通过星巴克应用程序和星巴克故事到2月。
