globalscan是一家洞察和战略咨询公司，专注于帮助我们的客户与他们的利益相关者建立长期的信任关系。我们提供一套专业的研究和咨询服务，与企业、非政府组织和政府组织合作，以满足声誉、可持续性和目的方面的战略目标。
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调查：Covid-19正在加强可持续发展挑战，但并非剥夺企业行动
5天前- 2021年可持续发展领导人调查检查了70多个国家的近700名专家的态度，反映了大流行对可持续社会和环境发展议程的影响 - 以及谁被认为是指导负责人。
消费者渴望再生食品品牌
两个星期前- 随着粮食习惯，供应链和对新信息的访问水平，今天的消费者认识到迫切需要改变他们的吃。为了满足这一刻的紧迫性，新的BBMG / GLOBESCAN报告“彻底的食物”概述了再生食品品牌的四个必要性。
第二人生:消费者真的准备好迎接循环购物经济了吗?
2个月前-在GlobeScan 2020年对全球消费者的调查中，74%的人表示，他们同意为了子孙后代保护环境，他们需要减少消费。但在购买二手货、租赁或租赁物品时，人们的看法不一——这表明了令人讨厌的意向-行动差距的持续存在。
突破：7释放缩放健康和可持续的生活
3个月前- 那么，什么仍然阻止消费者更加符合他们的价值观？Globescan已经确定了七个关键的“解锁”，以帮助消费者改变他们的行为，并开始将他们的生活方式与他们的价值和愿望保持一致。
放弃肉=健康生活=健康的星球。我们在饮食拐点吗？
4个月前-人们对肉类饮食的需求日益增长，这对解决一系列健康和气候问题是一个好消息。但是，在使这种转变尽可能便宜、方便和美味的过程中，企业发挥着关键作用。
健康的人，健康的海洋:有意识的消费者如何帮助建立一个更可持续的海产品行业
5个月前- 最近的研究表明，人们对其个人健康与环境之间联系的意识增加。简单的解决方案如何发挥作用？谈到食物时，我们需要让人们轻松制作聪明，可持续的选择。
成为一个反种舍的品牌：首先意识到，添加剂和活力
5个月前-可持续发展的下一个前沿是再生——建立积极恢复和更新一个系统的品牌。对于我们的系统来说也是如此，它继续允许种族不平等，就像我们的环境生态系统一样。
在现代历史上最困难的一年中，互补研究将瞥见为消费者的思想
6个月前- 在全球大流行的世界不确定性中，两个2020年研究的关键件为2021年可以实现的目的和乐观的乐观，由消费者的新态度，意见和欲望浮现。
黑色星期五死了吗？消费者说他们想要花费少了这个假期
8个月前- 新的Glealescan Research发现，77％的消费者对选择持续更长的产品感兴趣，53％表示他们有兴趣购买更少的东西，一般来说。但仍然存在意图与行动之间的差距。
SB'19巴黎：领导的未来是大胆的，勇敢和女性化
2年前——欧洲最大的创新和可持续发展活动，可持续品牌19届巴黎会议——将于本周举行——呼应了越来越多的人呼吁摆脱“命令和控制”的领导风格。因为时间不多了…
3日从第1天的SB'19巴黎经验教训
2年前-可持续品牌(Sustainable Brands) 19届巴黎时装周的开幕恰逢其时。在欧洲各地，要求对重要问题采取更多行动的活动人士取代了叙事。——对当权者采取行动的期望已经达到了狂热的程度。
海底生物面临的最大威胁是什么?冷漠
2年前- 我们的海洋从来没有更威胁。过度捕捞，气候变化，污染和栖息地损失的巨大挑战已经令人可怕的损失，危及依赖于它们的数百万人的生命股票和生命和生计。但是有一个很少提到的另一个问题：冷漠。与海洋面临的许多问题不同，这是一个应该容易放置的问题。具有讽刺意味的是，这是一个没有人真正在谈论的人。
消费者参与倡议可持续服装联盟合作伙伴
2年前-可持续发展研究咨询公司GlobeScan和可持续服装联盟(SAC)合作开展了一项研究，旨在为吸引消费者参与希格指数(Higg Index)制定沟通指南和材料。希格指数是一套衡量纺织行业价值链可持续发展绩效的整体工具。
变革型领导在行动中…而在过渡
3年前- Last week, over 2,000 representatives from our global community of sustainability practitioners, brand strategists, product and service innovators, thought leaders and other change-makers converged at SB’18 Vancouver to share their latest insights on a multitude of themes pertinent to all of those committed to improving business around the world. Here, we dig into a topic at the heart of all lasting change: Transformational leadership.